15 країн з найнижчими показниками самозайнятості

Самозайняті особи працюють для себе, а не для будь-якого роботодавця. Вони працюють з іншим суб'єктом господарювання або надають послуги як незалежний підрядник. Вони також можуть мати власне комерційне підприємство або володіти акціями або мати партнерство у цій сфері. Вони можуть працювати щодня або мати команду керівництва. Серед самозайнятих є лікарі, бухгалтери, юристи, письменники та власники бізнесу. Вони несуть відповідальність за сплату власних податків та соціального забезпечення. Професійні послуги, сільське господарство та будівництво є частиною сектору самозайнятості. У Сполучених Штатах цей сектор становив близько 30% робочої сили у 2015 році.

Причини низьких темпів самозайнятості

Країни, які мають найнижчий рівень самозайнятості серед населення, мають найвищий рівень доходу на душу населення. Європа має найнижчий рівень самозайнятості - трохи більше 4%. Проте в усьому Європейському Союзі (ЄС), 34% вважають це бажаним, а лише 17% німців думають те ж саме. За даними Євростату, ЄС має близько 23% молоді безробітних. Деякі європейці вважають самозайнятість небажаною справою. Є кілька причин, чому вони не дивляться на цю альтернативу зайнятості. Відсутність підтримки фінансів, консультування та мережі. Деякі віддають перевагу творчим індустріям та інформаційно-комп'ютерним технологіям.

Низька поширеність самозайнятості в Європі

У ряді країн-членів ЄС менше 1 з 10 робітників класифікуються як самозайняті. Дані статистики Міжнародної організації праці ставлять Норвегію на перше місце, при цьому найнижча частка робочої сили її населення як самозайнятих серед усіх країн становить 7, 2%. Друге місце займає Люксембург: 8, 7% робочої сили її населення як самозайнятих. По-третє, Канада, де лише 8, 8% її робочої сили є самозайнятими. Данія - четверта, з 8, 9% її робочої сили як самозайнятої. П'ята - Естонія, де 9, 0% робочої сили є самозайнятими. Швеція є шостою, 10, 3% її робочої сили є самозайнятими. Сьома - Угорщина, 10, 9% її робочої сили працюють самозайнятими. Німеччина - восьма, де 11, 0% робочої сили є самозайнятими. Дев'ятим є Франція, де 11, 5% її робочої сили працюють самозайнятими. Латвія є десятою, 11, 5% її робочої сили є самозайнятою. Одинадцятий - Литва, 12, 1% її робочої сили працюють самозайнятими. Ісландія є дванадцятою, 12, 3% її робочої сили є самозайнятою. Тринадцятий - Болгарія, 12, 5% її робочої сили є самозайнятою. Австрія є чотирнадцятою, 13, 3% її робочої сили працюють самозайнятими. П'ятнадцята - Південна Африка, 13, 6% її робочої сили є самозайнятими.

Наслідки низьких рівнів самозайнятості

Низькі показники самозайнятості в країнах світу особливо впливають на молодь. Тому, у свою чергу, це може створити вакуум на ринку праці, який може уповільнити розвиток навичок робочої сили країни. Ще одним аспектом низького рівня самозайнятості є брудність молоді. Пропущена можливість внести свій внесок в економіку, і суспільство в цілому є двома з інших згубних наслідків низького рівня самозайнятості в країні. Самозайнятість часто є процесом розвитку навичок, які готують молодих людей до переходу до корпоративного світу або більших можливостей працевлаштування. Сама зайнятість на робочому місці розглядається як необхідна гнучкість для ринку праці і сприяє створенню робочих місць, а також розвиткові молодіжних навичок відповідно до Маріанни Тіссен, комісара ЄС з питань зайнятості, соціальних питань, навичок та трудової мобільності. Самозайнятість сприяє економіці країни.

15 країн з найнижчими показниками самозайнятості

Ранг	Країна	Частка робочої сили, що працює на самозайнятих
1	Норвегія	7, 2%
2	Люксембург	8, 7%
3	Канада	8, 8%
4	Данія	8, 9%
5	Естонія	9, 0%
6	Швеція	10, 3%
7	Угорщина	10, 9%
8	Німеччина	11, 0%
9	Франція	11, 5%
10	Латвія	11, 5%
11	Литва	12, 1%
12	Ісландія	12, 3%
13	Болгарія	12, 5%
14	Австрія	13, 3%
15	Південна Африка	13, 6%